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團(tuán)隊(duì)說(shuō):專(zhuān)注團(tuán)隊(duì)溝通與項(xiàng)目推進(jìn)的移動(dòng)辦公app

2016-03-17 10:24:44   作者:   來(lái)源:CTI論壇   評(píng)論:0  點(diǎn)擊cti:


  團(tuán)隊(duì)說(shuō)是一款具有廣泛普適的團(tuán)隊(duì)溝通和事件推進(jìn)app,它能導(dǎo)入全成員通訊錄信息、邀請(qǐng)通訊錄好友進(jìn)入團(tuán)隊(duì)、實(shí)時(shí)發(fā)起單人和多人溝通(一分鐘快速組建團(tuán)隊(duì))、并能智能提起溝通內(nèi)容中的人、事件、時(shí)間、地點(diǎn)等元素自動(dòng)生成待辦與備忘。如果你是一名任務(wù)執(zhí)行者,打開(kāi)團(tuán)隊(duì)說(shuō)便能看到今天要完成的待辦列表,如果你是管理層或下達(dá)任務(wù),你也能透過(guò)詳細(xì)數(shù)據(jù)知曉每個(gè)任務(wù)進(jìn)程和完成情況,及時(shí)修正任務(wù)錯(cuò)誤。在上線短短數(shù)月,團(tuán)隊(duì)說(shuō)用戶數(shù)已突破1000+多家企業(yè),它在純粹工作環(huán)境營(yíng)造、團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力提升計(jì)劃、企業(yè)創(chuàng)造力釋放等價(jià)值也會(huì)得到進(jìn)一步認(rèn)可和普及運(yùn)用。
  一、營(yíng)造純粹的工作環(huán)境
  平時(shí)我們都習(xí)慣用微信、qq或者企業(yè)級(jí)溝通軟件如騰訊RTX等來(lái)進(jìn)行工作溝通,這個(gè)習(xí)慣一直保持得很好,以至于我們我們?cè)缟系卿泀q之后會(huì)習(xí)慣性的看看qq空間或好用動(dòng)態(tài),或者經(jīng)常和好朋友聊天。這樣的習(xí)慣被帶到工作中,但我們?cè)谶M(jìn)行團(tuán)隊(duì)溝通時(shí)候,不能很快的轉(zhuǎn)換到嚴(yán)肅認(rèn)真氛圍中,而是不痛不癢漫無(wú)目的的閑聊;微信極大方便了人們的生活,按照大多數(shù)人習(xí)慣,大部分看到公司微信群有消息推送的時(shí)候會(huì)順便看下朋友圈……這些不經(jīng)意的動(dòng)作都在分解者“有限的工作時(shí)間。”
  從良好的工作環(huán)境營(yíng)造,基于生活類(lèi)的IM,信息多、互動(dòng)頻率高、價(jià)值不大,給我們查找信息造成了很大障礙與干擾,我們無(wú)法再海量信息中把握溝通重點(diǎn),注意這不是聊天,是溝通。但團(tuán)隊(duì)溝通卻也變成了聊天,沒(méi)目的,也沒(méi)后續(xù)事務(wù)推進(jìn)與跟進(jìn)。這些生活類(lèi)的IM已成為認(rèn)真工作的障礙。團(tuán)隊(duì)說(shuō)試圖讓人們將生活與工作分開(kāi),營(yíng)造純粹的工作環(huán)境,每一句溝通圍繞工作開(kāi)展。
  二、逐步提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力
  當(dāng)從生活環(huán)境切換到工作環(huán)境,團(tuán)隊(duì)成員能深刻意識(shí)到自身處于團(tuán)隊(duì)溝通任務(wù)推進(jìn)為了共同目標(biāo)而存在的認(rèn)知中,自然會(huì)積極投入并參與到項(xiàng)目的進(jìn)展中。影響團(tuán)隊(duì)(個(gè)人)執(zhí)行力有很多因素,比如工作能力(方式、習(xí)慣和工作經(jīng)驗(yàn)等)、對(duì)工作本身認(rèn)知(是否能帶來(lái)樂(lè)趣、難易度)、回報(bào)待遇、溝通充分與否(是否能按時(shí)推進(jìn))、歸屬感、自我實(shí)現(xiàn)、管理者管理方式等等,但個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中是否超強(qiáng)執(zhí)行力很大程度還是取決于個(gè)人,團(tuán)隊(duì)說(shuō)在執(zhí)行力提升計(jì)劃中的作用是逐步滲透的,但這種滲透作用又是必不可少的。
 、、從為工作營(yíng)造一個(gè)相對(duì)純粹和嚴(yán)肅的環(huán)境開(kāi)始;
 、颉⒂“目標(biāo)”溝通,將溝通提升需給出結(jié)論、執(zhí)行計(jì)劃、任務(wù)分配,團(tuán)隊(duì)說(shuō)可針對(duì)一個(gè)結(jié)論反復(fù)溝通,以便后期執(zhí)行更順利。
 、、團(tuán)隊(duì)說(shuō)最大程度避免無(wú)目的溝通、儀式會(huì)議、牽扯任務(wù)無(wú)關(guān)的人,詳細(xì)的任務(wù)和備忘,讓很多忘記做了、沒(méi)接到這個(gè)任務(wù)等類(lèi)似借口得到最有力回?fù);?xiàng)目執(zhí)行之日起,便得到很好監(jiān)督與推進(jìn);
  Ⅳ、團(tuán)隊(duì)說(shuō)打開(kāi)之后每個(gè)人能詳細(xì)看見(jiàn)每天要完成的任務(wù),從而合理安排工作時(shí)間;
 、酢F(tuán)隊(duì)說(shuō)與在線CRM的聯(lián)合運(yùn)用,特別是后者在業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)跟進(jìn)和項(xiàng)目型銷(xiāo)售方面獨(dú)特優(yōu)勢(shì),也極大促進(jìn)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的形成與提升。
 、、團(tuán)隊(duì)派活只用說(shuō),對(duì)于提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力來(lái)說(shuō)--略帶強(qiáng)迫卻行之有效。
  三、激活企業(yè)創(chuàng)造性能量
  類(lèi)似于孩子的成長(zhǎng)一樣,從學(xué)說(shuō)話、走路、慢慢到學(xué)習(xí)新事物,獲取知識(shí)一樣,最終實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,企業(yè)創(chuàng)造能量的激活和釋放也必然要經(jīng)歷一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程,在這個(gè)過(guò)程中,是企業(yè)運(yùn)作流程化、規(guī)范化、精細(xì)化和智能化逐步兌現(xiàn)和演進(jìn),也是企業(yè)員工能力成長(zhǎng)和企業(yè)智慧逐步累積的過(guò)程,企業(yè)創(chuàng)造力的釋放先要完成以上目標(biāo)。而這些目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)主要依賴(lài)于外部事物的力量,比如先進(jìn)的管理思維、科學(xué)的信息化管理軟件(如企業(yè)溝通IM、CRM軟件、營(yíng)銷(xiāo)推廣工具、呼叫中心等等),團(tuán)隊(duì)說(shuō)無(wú)疑也將成為激活企業(yè)創(chuàng)造能量必不可少的一個(gè)階段,因?yàn)闊o(wú)數(shù)企業(yè)之所以表現(xiàn)很平庸,毫無(wú)執(zhí)行力是最大的原因所在。
 

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