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Grandsys WFM8200排班管理解決方案

2012/02/15

  規(guī)劃一套完善的呼叫中心質(zhì)檢管理流程,確保座席人員花費(fèi)合理的時(shí)間處理電話(huà),因此,「遵時(shí)率」和「質(zhì)量評(píng)核」就變成呼叫中心最有效的績(jī)效管理指標(biāo) - 有效取代每小時(shí)通話(huà)總數(shù)及平均每通電話(huà)的處理時(shí)間。座席人員的評(píng)核指標(biāo)終于可以直接關(guān)聯(lián)到座席人員可控制的行為范疇內(nèi)

  遵時(shí)率:在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間出現(xiàn)在適當(dāng)?shù)牡胤?
  品質(zhì)評(píng)核:高質(zhì)量處理交付的工作

WFM 8200排班管理系統(tǒng) 業(yè)界首創(chuàng)三大價(jià)值

  市場(chǎng)現(xiàn)有產(chǎn)品皆為歐美開(kāi)發(fā),以「周」概念作為其員工薪資與勞動(dòng)法律基礎(chǔ),而亞洲地區(qū)則以「月」概念為之(月薪制);德鴻科技將長(zhǎng)期服務(wù)客戶(hù)累積之產(chǎn)業(yè)知識(shí)產(chǎn)品化,自主開(kāi)發(fā)符合亞洲市場(chǎng)需求之月薪制排班產(chǎn)品[排班模塊、排座模塊]及應(yīng)用模塊[現(xiàn)場(chǎng)管理模塊],Grandsys WFM 8200人力資源優(yōu)化管理系統(tǒng)對(duì)客服中心的人力資源作最佳化安排,提供從[計(jì)劃階段 → 執(zhí)行階段 → 考核階段]的完整解決方案,協(xié)助各行業(yè)客服中心朝"精致化管理"應(yīng)用與服務(wù)邁進(jìn),全面提升企業(yè)客戶(hù)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

WFM8200排班管理

  [排班模塊]→ 月排班領(lǐng)導(dǎo)者   [排座模塊]→ 座席配置最佳化   [現(xiàn)場(chǎng)管理模塊]→ 現(xiàn)場(chǎng)管理系統(tǒng)化 排班創(chuàng)造三大滿(mǎn)意

排班創(chuàng)造三大滿(mǎn)意

  在顧客滿(mǎn)意度高漲的新經(jīng)濟(jì)時(shí)代,客服中心在現(xiàn)代企業(yè)所扮演的角色,已從附屬的成本中心提升到獨(dú)立的企業(yè)戰(zhàn)略位置;客服人員更是影響客戶(hù)滿(mǎn)意度的關(guān)鍵因素,人事相關(guān)支出占客服中心日常營(yíng)運(yùn)成本高達(dá)60%~80%,因此客服中心人力資源優(yōu)化管理已成為刻不容緩的議題?头行娜肆Y源優(yōu)化管理系統(tǒng),協(xié)助企業(yè)創(chuàng)造客戶(hù)、企業(yè)和客服人員三方皆獲利的最大效益。

 

客戶(hù)滿(mǎn)意

客服人員滿(mǎn)意 企業(yè)滿(mǎn)意



席位管理系統(tǒng)

  WFM8200排座模塊具備功能強(qiáng)大的排座引擎,可以整合班表數(shù)據(jù),藉由極具彈性的座席屬性設(shè)定來(lái)滿(mǎn)足客服中心的排座需求,考慮到人性與座席利用率的相互關(guān)系,可以依照座席使用效益排座,或以雇員的習(xí)慣座位為考慮,依照客服中心不同性質(zhì)設(shè)定排座參數(shù),快速地、有效益地安排客服人員的座席,有效提高座席利用率,并節(jié)省座席設(shè)備建置成本與維運(yùn)成本。

  席位配置:席位資源管理/座席域/話(huà)房/席位/占席事件管理
  席位現(xiàn)場(chǎng)管理: 點(diǎn)名/值機(jī)狀態(tài)監(jiān)看/手動(dòng)調(diào)度席位

席位管理系統(tǒng)

現(xiàn)場(chǎng)管理系統(tǒng)

  WFM8200現(xiàn)場(chǎng)管理模塊為一獨(dú)立運(yùn)作之模塊,可藉由WFM8200排班模塊所產(chǎn)生的班表進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)度與管理,同時(shí)亦具備Excel班表匯入的功能,藉由現(xiàn)場(chǎng)管理模塊所提供的遵時(shí)率管理及彈性調(diào)度功能進(jìn)行客服中心的現(xiàn)場(chǎng)管理,達(dá)到適當(dāng)?shù)纳暇(xiàn)人數(shù)及適當(dāng)技能的人來(lái)服務(wù)適當(dāng)需求的客戶(hù),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。

現(xiàn)場(chǎng)管理系統(tǒng)

  現(xiàn)場(chǎng)遵時(shí)管理

  為有效管理客服人員出席狀態(tài),WFM8200連結(jié)話(huà)務(wù)自動(dòng)分配系統(tǒng)(ACD),實(shí)時(shí)獲得客服人員上線(xiàn)、離線(xiàn)狀態(tài),實(shí)時(shí)比對(duì)客服人員是否依照班表上線(xiàn)服務(wù)或離線(xiàn)休息,如有異常狀況則提出遵時(shí)告警;客服人員也可以隨時(shí)檢視個(gè)人遵時(shí)績(jī)效表現(xiàn)。對(duì)于自由入席的客服中心而言,提供了非常方便的管理工具,并具備統(tǒng)計(jì)及報(bào)表功能,可作為績(jī)效穩(wěn)定度評(píng)估的工具,并可設(shè)定容許誤差時(shí)間,符合人性化管理要求。

  現(xiàn)場(chǎng)班務(wù)調(diào)度管理

  客服中心班表公布后,實(shí)際運(yùn)營(yíng)時(shí)常因話(huà)務(wù)量突然增減,現(xiàn)場(chǎng)管理時(shí)常會(huì)面臨突發(fā)的緊急狀況而需要作緊急的班務(wù)調(diào)整,WFM8200提供GUI圖形化操作接口,具備彈性的手動(dòng)臨時(shí)調(diào)度功能,可以拖拉的方式(Drag & Draw)調(diào)整班別、離線(xiàn)任務(wù)時(shí)間,以及延長(zhǎng)或縮短班表、離線(xiàn)任務(wù)時(shí)間。

  客服人員調(diào)換班管理

  WFM8200提供客服人員透過(guò)Web網(wǎng)頁(yè)接口查看班表,可查詢(xún)每日、每周、每月及過(guò)去數(shù)據(jù),并可以瀏覽特定組別之班表,節(jié)省打印及公布報(bào)表的繁雜過(guò)程。更提供客服人員透過(guò)瀏覽器提出換班功能,在提出換班需求時(shí),可針對(duì)特定客服人員要求換班,亦可對(duì)組織內(nèi)提出換班需求,由可承接者接受換班,同時(shí)具備自動(dòng)批閱、兩至三關(guān)之調(diào)換班批閱功能,以簡(jiǎn)化繁瑣的文書(shū)作業(yè)流程,提升客服中心管理效率。

排班系統(tǒng)應(yīng)用流程

排班系統(tǒng)應(yīng)用流程

  WFM8200三大模塊

  WFM8200[排班模塊]為客服中心提供話(huà)務(wù)預(yù)測(cè)及排班功能,其卓越優(yōu)勢(shì)在于完全依據(jù)亞洲區(qū)工作習(xí)慣提供月排班機(jī)制,徹底解決周排班之不公平及重復(fù)人工調(diào)整問(wèn)題;WFM8200 也為企業(yè)考慮席位建置成本之高昂,提供[排座模塊]將 客服中心座席進(jìn)行有效應(yīng)用與管理,提高座席利用率;WFM8200 更進(jìn)一步顧慮風(fēng)險(xiǎn)管理層面,不論再精確的事前規(guī)劃,遇到突發(fā)緊急事件或營(yíng)銷(xiāo)任務(wù),都有可能打亂班表計(jì)劃降低客服中心的服務(wù)水平,現(xiàn)場(chǎng)管理才是實(shí)際影響客服中心績(jī)效

  表現(xiàn)的關(guān)鍵因素,[現(xiàn)場(chǎng)管理模塊]提供管理者實(shí)時(shí)、彈性、有效的客服中心人力資源現(xiàn)場(chǎng)管理工具,有效掌控任何突發(fā)因素,維持服務(wù)水平。

  彈性采購(gòu)方式

  您的企業(yè)已具備電子化排班系統(tǒng),您可選擇單獨(dú)采購(gòu)[現(xiàn)場(chǎng)管理模塊]及[排座模塊]。
  您的企業(yè)采用人工排班方式,您可采購(gòu)WFM8200全套模塊或是分階段導(dǎo)入單一模塊。
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