
據(jù)報道,湖南長沙的小李在工作中發(fā)現(xiàn)老板娘偷看他的同事的微信。小李表示,同事也發(fā)現(xiàn)了這件事,工作的這家公司是夫妻店,他覺得老板娘的行為極其不端,已經(jīng)離職了。
現(xiàn)實中有一些公司的員工也遭遇了被“監(jiān)視”的情況,有的是通過監(jiān)控攝像頭,有的是通過截圖,還有的是后臺監(jiān)控。
律師建議,企業(yè)在行使管理權(quán)時,應(yīng)當(dāng)具有合法性、必要性、正當(dāng)性,并要提前告知員工,并嚴(yán)格保護(hù)員工隱私。同時,在規(guī)章制度中應(yīng)當(dāng)盡可能列出可能涉及侵犯員工隱私權(quán)的行為,并明確個人信息及隱私信息授權(quán)使用的目的、方式和范圍,以及最大程度地保護(hù)勞動者的隱私權(quán)。
網(wǎng)友評論:
撒火體和:天啊,這是個人隱私啊。
加速度把官方:有點不喜歡別人偷看自己的信息,這是比較隱私的事情。
九十年u吧:我能接受自己好朋友和加人看一下,因為我微信啥都沒有哈哈哈哈。
官方發(fā)布:辭職也許是個正確的選擇,但是也要問一下原因吧哈哈哈。
舅舅家u:一下子辭職了有點草率了,還是得問一下緣由。
哈哈哈哈哈:這種行為極其不好的啊,不知到怎么說了。